Kuinka palkata (ja pitää) ehdokkaita erilaisista taustoista johdonmukaisesti
Olemme kaikki kuulleet uutiset: monimuotoinen rekrytointi sopii erinomaisesti yrityksille.Mutta kuten kaikessa HR-asioissa, haaste tehdä monimuotoisuudesta...
Näytä lisää